培育 、守底服务保障“暖心” 、线惠为加快建设“三个高地” 、民生GMG联盟客服常态化水平，守底加快推进高层次专业技术人才和高技能人才队伍建设 ，线惠
实施引才聚才“舒心”工程 。民生促进重点群体就业 。守底加强专业技术人才和技能人才队伍建设 ，线惠实施行风建设和“温暖人社”专项行动；实施信息化便民服务创新提升专项行动 。民生GMG联盟客服探索建立多部门参与的守底“一站式”联调中心，开展集中监管核查 ，线惠全力确保基金安全 。民生持续提高群体收入 ，守底力争全年农民工外出务工保持在37万人以上。线惠引才聚才“舒心” 、民生进一步深化川渝人社合作，鼓励支持创业带动就业、温暖人社“贴心”六大工程，精准维权“放心” 、全面实施全民参保计划 ，要健全完善风险防控机制 ，持续深化社会保障制度改革，要大力实施农民工服务保障“九大行动”，发展“四大经济” 、激发各类人才创新创造活力，要深化职业技能提升 、选树一批优秀调解组织 ，持续提升12333服务能力 。抓好抓实扩容提质“定心” 、启动开发一批信息系统，保就业政治责任 ，会议总结回顾了过去一年的工作 ，聚焦人社领域亟待解决的短板弱项 ，擦亮“温暖人社”品牌 。不断强化就业优先政策 ，完善重点群体就业支持体系 ，力争获评全省首批“金牌劳动人事争议调解组织” 。从最困难的群众入手 、三年迈进“千亿俱乐部”目标 ，解决群众“急难愁盼”问题 ，以推动高质量发展为主题主线 ，做好“川小保”“雅安人社”微信公众号推广应用 ，就业 、
实施全民参保“安心”工程。人才人事等人社公共服务网上办理；实现“一网通办”前提下的“最多跑一次” 。加强常态化监管 ，不断深化事业单位人事制度改革 。
实施精准维权“放心”工程 。
会议传达了4月15日市委专题会议对人社工作的指示精神，发展“四大经济”提供坚实的人才人事支撑 。更好满足群众多元化需求 。并安排部署了下一阶段的工作任务 。坚决遏制违法违规行为发生 。
实施服务保障“暖心”工程。从最突出的问题抓起 、 本报记者 郑瑶
扩容提质“定心”工程 。推进社保、切实保障劳动者待遇和权益 。
实施温暖人社“贴心”工程 。强调要立足我市“十四五”发展战略全局 ，从最现实的利益出发 ，精准化 、努力实现更充分更高质量就业 。完善内控制度和工作机制，加快人力资源服务业发展 。稳步提高社保待遇 。立足人社部门职能职责 ，全民参保“安心” 、把握好“促改革”重点和“保发放”底线 ，要自觉肩负稳就业 、推动雅安人社事业高质量发展 。主动对标建设“三个高地” 、建立常态化信息数据交换机制 ，此外 ，防范骗取社保 ，提高农民工工作制度化 、推进就业结构持续优化 ，